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根据 Gartner 2020 年 5 月在网络研讨会上开展的一项民意调查， 29%的企业机构已经建立了企业级的就业价值主张（EVP），但其就业价值主张并没有按照不同的人才类型进行细分。只有 10%的企业机构为 IT 人才专门设定了就业价值主张，还有 13%的企业机构则正在计划制定 IT 人才就业价值主张。 
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