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数字经济蓬勃发展的当下，企业已经进入了“用数、赋智”的转型深水区。企业在应对发展 所面临的挑战时，都在积极寻求借助数智化技术的应用，推动新一轮的创新与转型，并且寻 求更高效的投资回报。 企业在推动数智化转型时，应该更加注重“以人为本”，并且在进行“自上而下”的顶层规划时， 也要兼顾“短平快”的落地效果。 腾讯云智能与埃森哲共同打造了“以人为本、上下兼容”数智化转型创新方法论，重新定义 了组织中的管理者、业务人员、开发者和C端用户，并且围绕四大类人群构建了管理智能、 运营智能、创造智能和生活智能引擎。“四大智能”是组织用于不断探索数智化转型价值洼 地的重要工具。
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